* Ihre Arbeit prägt Lebenswege.
Das SOS-Kinderdorf Hamburg ist eine Einrichtung des SOS-Kinderdorf e.V. mit differenzierten (teil-)stationären, ambulanten und offenen Hilfeangeboten für Kinder, Jugendliche und Familien. Zur Zeit bestehend aus 55 Mitarbeitenden mit einem Leitungsteam, das sich aus einer Einrichtungsleitung und zwei Bereichsleitungen zusammen setzt.
Wir erweitern unsere zweite Führungsebene und stellen sie regional orientiert auf.
Für unsere Angebote im Bereich der Hilfen zur Erziehung im Bezirk Eimsbüttel suchen wir zum 01.09.2022 oder später eine weitere
Bereichsleitung (m/w/d)
in unbefristeter Anstellung und in Vollzeit (38,5 Stunden pro Woche)
Unsere Arbeit orientiert sich am Leitbild des SOS Kinderdorf e.V.:
„Kinder, junge Menschen und ihre Familien stehen im Zentrum unseres Handelns … Wir gewinnen Menschen, sich gemeinsam mit uns für positive Lebensbedingungen starkzumachen … Wir nehmen die Menschen an, wie sie sind, und … nehmen sie mit ihren Belastungen ernst und vertrauen auf ihre Stärken. … Wir bieten verlässliche Beziehungen in einem geschützten Rahmen und ermöglichen Zugehörigkeit und Bindung. … Wir motivieren Menschen, unsere Arbeit mit persönlichem und mit finanziellem Engagement zu unterstützen. … Wir respektieren und unterstützen einander. Wir leben Beteiligung in gegenseitiger Wertschätzung und pflegen den offenen Dialog. Wir werden durch das in uns gesetzte Vertrauen ermutigt, Verantwortung zu übernehmen.“
Ihr Aufgabenbereich:
- Mitarbeiterführung und Personalentwicklung im Zuständigkeitsbereich
- Steuerung und Begleitung der pädagogischen Prozesse und Beratung der Mitarbeitenden und Teams
- Sicherung und Weiterentwicklung der fachlichen Qualität und Standards
- (Weiter-) Entwicklung von Angeboten
- Zusammenarbeit und Vernetzung mit internen und externen Kooperationspartnern
- Öffentlichkeitsarbeit und Repräsentation
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Gesamteinrichtung
Unsere Leistungen als Arbeitgeber:
- eine vielseitige Tätigkeit in einem engagierten und humorvollen Leitungsteam und mit einer ebensolchen Belegschaft
- der bestehende Führungsstil ist beteiligungs- und lösungsorientiert
- regelmäßige Supervision, interne und externe Beratungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem Gehalt orientiert am TVöD SuE mit zusätzlichen, freiwilligen Sozialleistungen
- Zuschuss zu Fahrtkosten, eine rein arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sowie Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsfürsorge
- vielfältige und spannende Mitwirkungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einer dynamischen im Aufbau befindlichen Einrichtung mit viel Platz für eigene Ideen
Ihre Kompetenzen und Qualifikationen:
- Sie verfügen über einen Hochschulabschluss als Sozialpädagoge/-in oder einem gleichwertigen pädagogischen Studienabschluss
- Sie bringen Berufs- und Leitungserfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe mit
- Sie verfügen über Organisationsgeschick sowie soziale und kommunikative Kompetenz
- Betriebswirtschaftliches Denken
- Sie haben Interesse an Öffentlichkeitsarbeit, Marketing und Fundraising
Ihre Bewerbung
Am einfachsten nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular. Dorthin gelangen Sie mit Klick auf den Button Jetzt bewerben. Alle Unterlagen erreichen uns damit auf digitalem Weg und wir können schnell mit Ihnen Kontakt aufnehmen. Sollten Sie vorab Fragen rund um die ausgeschriebene Stelle oder das SOS Kinderdorf Hamburg haben, rufen Sie uns einfach an (Telefon 040 69207650 10), Ihre Fragen beantworten wir gerne.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
SOS-Kinderdorf Hamburg
z. Hd. Herrn Torsten Rebbe | Straßburger Straße 19 I 22049 Hamburg | Telefon: 040 69207650 10
kd-hamburg@sos-kinderdorf.de
Gewinnen Sie einen Einblick in die Arbeit in unserer Einrichtung: www.sos-kinderdorf.de/kinderdorf-hamburg
