Kinderpflegerin (m/w/d) für die Kindertagesstätte
- SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland
- 86911 Dießen am Ammersee, Hermann-Gmeiner-Straße 1
- Berufserfahrung
- Soziale Berufe (Sonstige)
Der SOS-Kinderdorf e.V.
Seit das SOS-Kinderdorf Ammersee-Lech im Jahr 1956 als erstes SOS-Kinderdorf in Deutschland eröffnet wurde, hat es sein Angebot kontinuierlich ausgeweitet. Heute versteht es sich als enge Vernetzung unterschiedlicher pädagogischer Arbeitsfelder im ganzen Landkreis Landsberg am Lech. Im SOS-Kinderdorf Ammersee-Lech betreuen wir junge Menschen in unterschiedlichsten Problemlagen und bieten auch Eltern vielfältigste Hilfestellungen an: In den Kinderdorffamilien mit Fachdienst, der Kindertagesstätte, in der heilpädagogischen Wohngruppe, Familienberatungsstelle, Interdisziplinären Frühförderstelle, dem Familientreffpunkt „MiniMax“, den ambulanten Hilfen zur Erziehung wie dem betreuten Jugendwohnen sowie bei den schulischen Betreuungsangeboten setzen sich unsere Mitarbeiter/-innen dafür ein, dass alle uns anvertrauten Kinder und Jugendlichen Geborgenheit, Aufmerksamkeit und die individuelle Unterstützung erhalten, die sie für ihren je eigenen, selbstbestimmten Lebensweg brauchen. Die "Hermann-Gmeiner-Kindertagesstätte" ist eine Einrichtung, die sich als Ergänzung zur Familie der Betreuung, Bildung und Erziehung von Kleinkindern, Kindergartenkindern und Schulkindern widmet. Zu unserer Kindertagesstätte gehören zwei Krippengruppen, zwei Kindergartengruppen mit Einzelintegration, eine Integrationsgruppe und eine Hortgruppe mit Hausaufgabenbetreuung. Wir ermöglichen unter einem Dach die Betreuung von Kindern im Alter von einem bis zu neun Jahren in vertrauter Umgebung und durch ihnen schon bekanntes pädagogisches Fachpersonal.Â
Für unser im SOS-Kinderdorf Ammersee-Lech suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Kinderpflegerin (m/w/d) für die Kindertagesstätte
in Teilzeit (22 Std./Wo.) Arbeitszeiten von Montag bis Freitag (ca. 11:30 Uhr bis 16:00 Uhr)
Â
Ihr Aufgabenbereich:
- Betreuung und Förderung der Kinder in unserer Kindertagesstätte
- enge Zusammenarbeit mit den Eltern
- Mitwirkung bei der Umsetzung der pädagogischen Konzepte
- Mitwirkung bei der Planung der Aktivitäten in der Gruppe
- gruppenübergreifende Freizeit- und Spielangebote an den NachmittagenÂ
- Umsetzung von Kinder- und Betreutenschutz
Ihre Qualifikation und Kompetenzen:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in
- Sie lieben Ihren Beruf und sind neugierig auf abwechslungsreiche Aufgaben in unserer lebendigen Einrichtung
- Sie arbeiten kreativ und engagiert, mit einem großen Herz für Kinder und schätzen das vernetzte Arbeiten mit den anderen Einrichtungsbereichen
- Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell
Unsere Leistungen als Arbeitgeber:
Ihre finanziellen Vorteile
- ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt
- Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
- eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
- bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
- Gewährung S-Zulage
- günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
- ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
- freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeiten, Geburt oder Adoption eines Kindes
- SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
- als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
- 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
- anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
- Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)
- sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)
Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge
- flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
- sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
- mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
- profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe
Ihre Bewerbung:
Die Stelle ist zunächst zwei Jahre befristet zu besetzen. Am einfachsten nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular. Dorthin gelangen Sie mit Klick auf den Button Jetzt bewerben! Alle Unterlagen erreichen uns damit auf digitalem Weg und wir können schnell mit Ihnen Kontakt aufnehmen. Sollten Sie vorab Fragen haben, rufen Sie uns einfach an. Ihre Fragen beantworten wir gerne und freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Ansprechpartner:
Frau Susan Stein (Verwaltung)
Telefon: 08807-92410
E-Mail: bewerbung-ammersee-lech@sos-kinderdorf.de
SOS-Kinderdorf Ammersee-Lech | Hermann-Gmeiner-Straße 1 | 86911 DießenÂ