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Mitarbeiter/innen (m/w/d) Poststelle und Allgemeine Dienste

  • Dienstleistung (Sonstige)
  • Voll/Teilzeit
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Der SOS-Kinderdorf e.V.

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Referats Facility Management in der Geschäftsstelle in München zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei

Mitarbeiter/innen (m/w/d) Poststelle und Allgemeine Dienste
in unbefristeter Anstellung, Vollzeit (38,5 Std./Wo.) oder Teilzeit (20 - 30 Std./Wo.)

Ihr Aufgabenbereich:

  • Posteingang und Postausgang (manuell und digital)
  • Annahme von Waren/Paketen
  • Annahme und Weiterversand von Sachspenden inkl. Lieferscheinerstellung
  • Warenbestandsverwaltung inkl. leichter Lagertätigkeiten
  • Führung interner Wareneingangs-, Nachentgelts- und Versandlisten
  • Büromaterialbestellung allgemein
  • Ausführung interner Druck- und Kopieraufträge
  • Boten- und Postfahrten
In Unterstützung und Vertretung auch:
  • Betreuung der Schließanlage und Programmierung Zugangstransponder
  • Koordination externer Dienstleister inkl. Leistungs- und Rechnungskontrolle
  • ggf. leichte Hausmeistertätigkeiten

Ihre Qualifikation und Kompetenzen:

  • abgeschlossene Ausbildung wünschenswert
  • Deutsche Sprachkenntnisse (mindestens Stufe B2)
  • Berufserfahrung in o. g. oder ähnlichen Aufgabengebieten oder Bereitschaft diese zu erlernen
  • Grundkenntnisse EDV (MS-Office)
  • Strukturierte selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
  • Dienstleistungsmentalität und Kommunikationsstärke
  • Führerschein Klasse B

Unsere Leistungen als Arbeitgeber:

Ihre finanziellen Vorteile

  • ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
  • ein attraktives, am TVöD orientiertes Gehalt (E 5)
  • Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
  • eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
  • bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
  • günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
  • ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
  • freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes
  • SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
  • als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern

Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

  • bis zu 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
  • Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung
  • sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)

Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge

  • sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
  • mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung

Ihre Bewerbung:

Werden Sie ein Teil unseres offenen und engagierten Teams – wir heißen Sie herzlich willkommen! Die Stellen sind unbefristet zu besetzen.

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins. Bitte nutzen Sie dazu das Bewerbungsformular, das Sie mit dem Button „Jetzt bewerben“ unter dieser Stelle im Stellenmarkt unserer Website aufrufen können.

Ihre Ansprechpartnerin:
Frau Petrunok

SOS-Kinderdorf e.V. | Renatastraße 77 | 80639 München | www.sos-mitarbeit.de