Bewerbungstipps

In jeder Stellenanzeige finden Sie einen Ansprechpartner / eine Ansprechpartnerin, an den oder die Sie Ihre Bewerbung richten k√∂nnen. Bei vielen, aber noch nicht allen Stellenanzeigen gibt es ein Online-Formular "Jetzt bewerben", √ľber das Sie Ihre Bewerbungsunterlagen schnell und einfach selbst hochladen k√∂nnen. Sie erhalten direkt im Anschluss eine Best√§tigung, dass Ihre Unterlagen bei uns eingegangen sind. Bei Stellenanzeigen, zu denen es kein Online-Formular gibt, oder alternativ dazu k√∂nnen Sie uns Ihre Unterlagen per E-Mail zukommen lassen; die E-Mail-Adresse ist in der betreffenden Stellenanzeige angegeben. Nat√ľrlich nehmen wir weiterhin auch Bewerbungen in Papierform entgegen. 
 
Was wir uns von Ihrer Bewerbung w√ľnschen
Damit wir einen möglichst konkreten Eindruck von Ihrer Person, Ihren Fähigkeiten und Kompetenzen gewinnen können, legen wir großen Wert auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen. Aus diesem Grund bitten wir Sie, von Kurzbewerbungen abzusehen.

Folgende Unterlagen sollte Ihre Bewerbung umfassen:

  • Aussagekr√§ftiges Anschreiben
  • Tabellarischer Lebenslauf mit qualifikationsrelevanten Inhalten
  • Schulabschluss- und Ausbildungszeugnisse mit Notenspiegel
  • Studienabschlusszeugnis mit Notenspiegel
  • Urkunden (Diplom, Bachelor, Master, o.√§.)
  • Arbeitszeugnisse und T√§tigkeitsnachweise
  • Weiterbildungsnachweise f√ľr Zusatzausbildungen

Bitte beachten Sie bei Ihrer E-Mail-Bewerbung:
  • Schreiben Sie in den Betreff der E-Mail bitte die m√∂glichst genaue Bezeichnung der Stelle, f√ľr die Sie sich konkret bewerben m√∂chten.
  • Schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Umfang siehe oben) bitte als Dateianhang m√∂glichst im PDF-Format mit aussagekr√§ftiger Bezeichnung (z.B. Name_Lebenslauf, Name_Zeugnisse). 
  • Verteilen Sie Ihre Anh√§nge auf nicht mehr als 3 Dateien. Bitte senden Sie uns keine zip-Dateien.